Jupyter株式会社は、2024年4月、「革新的なソフトウェア開発を通じて、会社と従業員が共に成長できる働き方を実現する」というビジョンのもと設立されました。代表の光本は、直近約4年間にわたりAppleやGoogleのプロジェクトに参画し、最大800名規模の多国籍エンジニアを率いてAI開発やDX推進を指揮してきました。世界最高峰の開発現場で培ったマネジメント力と品質基準を、日本企業の実情に合わせて最適化し、事業課題の解決へつなげることが当社の使命です。 こうした経験を背景に、当社が開発において最も重視しているのは「徹底した誠実さ」です。技術的な正しさと誠実さを何よりも重んじ、不透明な見積もりやビジネス成果につながらない過剰な開発を徹底的に排除します。その機能が本当に必要か、より合理的な選択肢はないかを第三者視点で率直に議論し、納得感のある意思決定を支えるパートナーであり続けます。 この思想を支えているのが、平均経験10年以上の精鋭エンジニアによる堅牢な実装力です。バックエンドにはRustを主軸に採用し、高性能かつ安定したシステムを構築。さらに、16年以上のキャリアを持つPMOが曖昧な要件下でもリスクを管理し、QA・セキュリティ担当が脆弱性対策まで担います。スタートアップの機動力とグローバル水準の品質を両立し、お客様の挑戦を確かな信頼性で支えます。 グローバル品質の開発を、日本企業にとって「現実的で意味のある形」に落とし込みたい。そのようなお考えをお持ちでしたら、ぜひ一度Jupyterにご相談ください。

当社の技術力は、主観的な表現ではなく、国際的な実績によって裏付けられています。米国フィンテック大手Ripple社が主催する国際ハッカソンにおいて、分散型台帳技術「XRP Ledger（XRPL）」を活用したプロダクトを提案し、世界第3位という評価を獲得しました。世界中の開発者が競い合う舞台で認められたこの成果は、当社の実装力と設計力がグローバル水準にあることを示しています。 こうした技術力を、私たちは単なる実績として終わらせることなく、実際のビジネス課題の解決へと還元しています。その象徴的な取り組みが、当社独自プロダクトであるリアルタイム勤怠管理システム「Seneca（セネカ）」です。本システムは、AIと分散型台帳を融合した次世代型の勤怠管理を実現しています。 カメラ映像をAIが解析し、「誰が・どの作業を・どのように行っているか」をリアルタイムで可視化。その結果を改ざん不可能なブロックチェーンへ直接記録することで、従来にはない高い透明性と信頼性を確保しています。人手による入力や後追い修正に依存しない仕組みは、労務管理の在り方そのものを大きく変える可能性を秘めています。 この技術基盤を応用すれば、働いた瞬間に報酬が確定し、暗号資産などで即時に受け取れる仕組みの構築も可能です。従来の給与体系やキャッシュフローの常識を覆す、新たなフィンテックの可能性も視野に入れています。 当社が一貫して追求しているのは、技術的な正しさとプロフェッショナルとしての誠実さです。第三者の視点から本質を見極め、必要なものだけを提案する。その姿勢で、透明性の高い仕組みと信頼できる未来を形にしていきます。 技術を目的化せず、事業と社会に確かな価値をもたらすパートナーとして、当社はこれからもお客様とともに挑戦を続けていきます。